ÜBER DAS
KLIMABÜNDNIS
Partnerschaft am Rio Negro 
Das Klimabündnis in Österreich
In Österreich bildet das Klimabündnis eines des größten kommunalen Klimaschutz-Netzwerke. Mit dabei sind:
- Städte & Gemeinden
- Betriebe
- Bildungseinrichtungen
- Pfarren & Diözesen
- alle neun Bundesländer und Landeshauptstädte
Kern der Klimabündnis-Arbeit sind Service und Bewusstseinsbildung, Vernetzung und Weiterbildung sowie die Durchführung von Projekten und Kampagnen in den Bereichen Klimaschutz, Klimagerechtigkeit und Klimawandelanpassung.
Der Verband Klimabündnis Österreich umfasst neun Bundesländer Vereine.
Das Klima-Bündnis in Europa
Das Klima-Bündnis wurde 1990 in Frankfurt am Main zwischen Vertreter:innen aus zwölf Kommunen (aus Ö, D & CH), Delegierten von sechs indigenen Organisationen sowie Vertretreter:innen 15 weiterer Organisationen (Universitäten, NGOs, etc.) gegründet.
Parallel zum Aufbau der Europäischen Geschäftsstelle des Klima-Bündnis mit Hauptsitz in Frankfurt am Main entstanden in mehreren Ländern auf regionaler bzw. nationaler Ebene Koordinationsstellen. Mittlerweile ist das Klima-Bündnis in über 25 Ländern Europas und bildet eine Brücke nach Südamerika.
Das Klima-Bündnis in Europa wird von einem international zusammengesetzten Vorstand geleitet und von der Europäischen Geschäftsstelle koordiniert. Sie wird ergänzt durch das Klima-Bündnis Büro in Brüssel sowie nationale und regionale Koordinationsstellen.
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Globale Partnerschaft am Rio Negro und Chocó
Ebenso langfristig und erfolgreich ist auch die Partnerschaft der Klimabündnis-Gemeinden und des Bundeslandes in Vorarlberg mit der Region Chocó in Kolumbien. Diese besteht seit 1993.
135.000 km² Regenwald – 1,6 Mal so groß wie Österreich – wurden als indigenes Siedlungsgebiet anerkannt und so langfristig geschützt.
Die FOIRN – Federação das Organizações Indígenas do Rio Negro – wurde zu einer der stärksten Interessensvertreterinnen indigener Völker in Amazonien.
Wachsende Anerkennung der indigenen Kultur und Verbesserungen im Bildungs- und Gesundheitsbereich durch den Aufbau einer Kommunikationsinfrastruktur.
Mit unserer Bildungsarbeit vermitteln wir Wissen über globale Zusammenhänge und fairen Handel.
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DAS KLIMABÜNDNIS
Vision & Mission
Unsere Vision ist eine Welt, in der Klimaschutz selbstverständlich ist, die Ressourcen gerecht verteilt sind und alle Menschen sozial, ökologisch und ökonomisch verantwortungsvoll leben.
Wir setzen uns aktiv für Klimaschutz, Klimagerechtigkeit sowie für ressourcenschonende und klimabewusste Lebensweisen ein.
Unser Beitrag ist der Aufbau und die Entwicklung eines globalen Netzwerks von engagierten Städten und Gemeinden sowie lokalen Akteurinnen und Akteuren.
Wir verstehen uns als Wegbegleiter:innen: Gemeinsam schärfen wir Bewusstsein, erarbeiten Angebote zum Mitwirken und unterstützen in der praktischen Umsetzung. Durch unser Handeln möchten wir Vorbild sein.
DAS KLIMABÜNDNIS
Leitbild & Prinzipien
Die gemeinsamen Ziele sind die Reduktion von klimaschädlichen Treibhausgasemissionen in Europa durch die Umsetzung lokaler Klimaschutzmaßnahmen und der Erhalt des Regenwaldes in Südamerika durch die Unterstützung unserer indigenen Partner:innen.
Maßnahmen zum Klimaschutz und zur Anpassung an den Klimawandel erfordern einen ganzheitlichen Ansatz. Wir fördern daher Klimaschutzmaßnahmen, die sich an folgenden 5 Prinzipien orientieren: fair, naturkonform, lokal, ressourcenschonend und vielfältig.
Das Klimabündnis Österreich setzt sich auch intern für ein faires und inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder anderen Diversitätsmerkmalen gewährleistet ist.
Qualitätsmanagement für wirksamen Klimaschutz
Wir evaluieren unsere Projekte, berichten über ihre Umsetzung und tauschen uns mit Partner:innen und Mitgliedern aus. Die Erkenntnisse nutzen wir, um unsere Arbeit weiterzuentwickeln. Dazu gehören die regelmäßige Evaluierung unserer Projekte, transparente Berichterstattung sowie der offene Austausch mit Partner:innen und Mitgliedern. Durch diesen kontinuierlichen Verbesserungsprozess stärken wir die Wirkung unseres Engagements und stellen sicher, dass unsere Prinzipien – fair, vielfältig, naturkonform, ressourcenschonend und lokal– in allen Arbeitsbereichen gelebt und weiterentwickelt werden.
Im September 2021 haben die europäischen Klimabündnis-Gemeinden die Klimabündnis-Charta verabschiedet. Diese baut auf den bestehenden Selbstverpflichtungen auf und bezieht die Klimaschutz-Prinzipien mit ein. Von Klimaneutralität über 100 % regenerative Energien bis hin zur Einführung eines CO2-Preises – die Charta umfasst konkrete Empfehlungen, um eine nachhaltige und gerechte Transformation vor Ort voranzutreiben.
Das Klimabündnis Österreich setzt sich für ein faires und inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder anderen Diversitätsmerkmalen gewährleistet ist. Unser Gleichstellungsplan dient als strategischer Rahmen, um Gleichstellungsmaßnahmen systematisch zu verankern und weiterzuentwickeln. Mit unserem Gleichstellungsplan wollen wir Chancengleichheit in unseren Strukturen und Arbeitsabläufen verankern und weiterentwickeln.
Hinweis über die Nutzung von KI
Das Klimabündnis Österreich verwendet in ausgewählten Bereichen KI-gestützte Werkzeuge zur Inspiration und Textgenerierung. Unser Verhaltenskodex beschreibt die Leitlinien für ihren Einsatz und benennt auch Risiken wie den Energie- und Wasserverbrauch.
Weitere Informationen zu unseren Richtlinien und Prinzipien finden Sie im Verhaltenskodex für künstliche Intelligenz des Klimabündnis. Mehr Informationen zum Umgang mit KI können Sie unserem Verhaltenskodex zu Künstlicher Intelligenz entnehmen.
